齐心协力丨为把九州酷游建设成为受人尊敬持续发展的公司而奋斗！

春夏时节，九州酷游公司召开了深化改革暨2020年中工作总结会，由于受疫情影响，外地分公司及电力一所人员公司未能参会。

会议主题为：齐心协力为把九州酷游建设成为受人尊敬持续发展的公司而奋斗！面对新的形势，九州酷游股东及高层仔细分析了形势，指出功能照明是长期时，景观照明是进行时，文旅照明是现在时，智慧照明是发展时，要紧跟经济发展新动向，结合公司实际，脚踏实地，努力前行。

经过热烈讨论，会议通过了九州酷游了十年的规划目标，公布了新的公司架构、岗位职责，并进行了人事任免宣布。

九州酷游战略目标为：建立一个受人尊敬、持续发展的企业集团。

发展目标为：夯实基础，壮大电力所、景观所，健全其他设计所，打响九州酷游设计品牌；拥有设计甲级资质三个以上；打造施工铁军，完善施工管理，拥有一级施工资质五个以上；建立创新团队，在智慧城市应用上重点突破。建立成本控制体系，健全工程管理流程，发展合格的施工队伍；建立成熟的奖惩机制，是优秀的人才脱颖而出；拥有一个向上的、完善的销售、管理团队；拥有全国级的优秀人才；营业额达到数十亿以上。把九州酷游打造为一个合作共赢的平台，进行股份全面改制，使合伙人增持股份，享受最大的收益；使员工持股，拿钱拿到手软。最终创始人退出，实现平稳过度，专业人才，专业管理。成为社会化的企业。

开展科技创新，在已有几十项专利基础上，投入更多的资金、人力进行科技攻关，为照明领域、智慧城市行业做一个探索者和开拓者。公司重申用人标准为：不管年龄大小，不管学历高低，不管男女，只要忠诚可靠，敢担当，有本事就重用！重塑九州酷游的企业精神，建立与企业发展适应的架构及人才队伍，是我们共同责任。没有哪一段路程是一帆风顺，没有哪一个梦想会轻松实现。让我们团结起来，向九州酷游既定目标前进！我劝天公重抖擞，不拘一格降人才，我们真诚欢迎三观相同，志向一致的朋友参与九州酷游的建设中，在九州酷游大家庭里开心的工作，幸福的生活！感谢多年来朋友们对九州酷游公司对公司的厚爱，谢谢！